Motivos para o SPFC NÃO contratar SABELLA e contrar LUXA

A diretoria do São Paulo não tem dúvida: Alejandro Sabella é o nome certo para comandar o Tricolor. Mas, será mesmo? Veja alguns motivos para Aidar e sua equipe mudarem de ideia.
O primeiro deles é relativo ao passado do treinador. Sabella trabalhou no Brasil em 2005, como auxiliar de Daniel Passarella (foto) no Corinthians. Sabe quanto tempo durou a passagem dos argentinos pelo País? Nada mais do que 70 dias.
Triunfar na Argentina não significa ter sucesso no Brasil. Que o digam Ricardo Gareca e o Palmeiras. O ex-técnico do Vélez Sarsfield ficou menos de três meses no Verdão e de quebra deixou no clube uma legião de jogadores argentinos de baixíssimo nível. Ele comandou a equipe somente por 13 jogos – 4 vitórias, um empate e oito derrotas.
Embora tenha deixado claro que não pretende trazer atletas argentinos com ele, Sabella já sinalizou para os diretores do São Paulo que gostaria de, ao menos, três reforços. Isso não parece de acordo com um clube que, segundo sua diretoria, tem “o melhor elenco do Brasil”.
O argentino não esconde de ninguém o desejo de trabalhar na Europa e só virá para o São Paulo se não acertar com o Manchester City. Assim, mesmo que não feche agora com os Citizens, o técnico poderia deixar o Tricolor na mão ao primeiro sinal de fumaça vindo do Velho Continente.
Alejandro Sabella costuma ser rígido em suas decisões e barrou o atacante Carlitos Tevez na seleção da Argentina. Deste modo, poderia fazer o mesmo com Rogério Ceni no São Paulo, já que o goleiro não vive boa fase, e manchar tragicamente o fim de carreira do ídolo tricolor.
Nos últimos anos, a diretoria do São Paulo não têm tido paciência com treinadores que não trazem resultados imediatos. O clube é um dos que mais mudou de técnico recentemente – 7 trocas desde 2009. Por que então optar por um estrangeiro, que precisará passar por um período de adaptação ao futebol brasileiro?
Além da pouca paciência da diretoria, Sabella, caso venha, teria que lidar com a pressão da torcida, que aguarda por um “salvador da pátria”, e não um profissional que necessita passar por um período de adaptação.